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企业安全管理人员安全生产责任书（精选8篇）

　在现实社会中，需要使用责任书的场合越来越多，通过签订责任书，我们可以清楚地认识到自己的责任和职责。你所接触过的责任书都是什么样子的呢？下面是我为大家整理的企业安全管理人员安全生产责任书（精选8篇），欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

企业安全管理人员安全生产责任书1

　为加强综合安全管理，落实安全管理责任，强化工厂安全生产第一责任人的安全意识和法制责任观念，有效控制较大及以上安全事故，预防和减少一般安全事故，保障公司生产经营顺利进行，集团公司根据《中华人民共和国安全生产法》和《山东省安全生产条例》的有关规定，与各单位负责人签订20XX年度安全生产目标管理责任书，具体内容如下：

　一、安全控制目标：

　1、较大及以上安全事故为零；

　2、一般安全生产事故不超过2起；

　3、无刑事案件，一般治安案件不超过2起；

　4、员工安全生产责任书签订率100%；

　5、特种作业人员持证上岗率100%；

　6、外租、外包安全管理协议签订率100%；

　7、新进员工上岗前三级安全教育培训合格率100%；

　8、特种设备、压力容器年检、定检合格率100%；

　9、安全事故隐患整改率100%；

　二、安全工作职责：

　1.要加强对安全生产工作的领导，依法履行安全生产监督管理职责。要健全工厂安全生产管理机构，审定年度全生产工作计划，明确安全防范重点区域和重点岗位。

　2.严格落实安全生产主体责任，层层组织签订安全生产目标管理责任状并考核。

　3.对事故隐患不整改或发生安全事故的车间、部门或班组，严格落实责任追究制度。

　4.要按时向集团公司企管部报送安全生产专题会议、安全生产专项检查和月度安全事故汇总等材料。

　5.要加强事故隐患排查和整改，按照安全生产事故隐患整治管理规定，制定有关项目的整改方案，落实整改责任，限期整改到位，及时消除事故隐患。对一时难以整改的重大事故隐患，要落实责任和措施，实施有效监控。

　6.实行安全问题“一票否决”制，对于隐患整改多次不及时、弄虚作假、隐瞒事故的部门、车间或班组，年终取消评先资格，并根据责任追究制度对其直接主管给予严肃处理。

　7.对重大危险源要做好登记建档、安全评估、应急技术培训、警示标志设置、安全检查及安全规章制度的制定和完善，同时要健全各级安全管理台账。

　8.加强安全生产宣传教育和培训工作；

　⑴、组织各车间、部门认真学习并贯彻执行安全生产的法律、法规和方针、政策。

　⑵、按照国家、省市及集团公司的统一部署和要求，扎实有效的开展“安全生产月”宣传教育活动，有序组织各项安全活动，按时完成上级布置的工作任务，有效增强干部员工的安全生产意识。

　⑶、要严格执行全员安全生产培训考核和持证上岗制度，确保各车间、部门的特种作业人员100%经培训考试合格，持证上岗。

　10、加强应急救援和事故处理工作：

　⑴、要加强车间、部门应急救援体系建设，进一步完善各类生产安全事故的应急救援预案，应急救援预案要分工明确、针对性强，每个预案年内至少组织一次演练，并根据演练情况不断完善。

　⑵、依法建立应急救援组织，落实应急救援人员，配备救援器材和装备，并落实救援预案涉及的救援责任部门和责任人，保证应急救援启动所必需的人力、物力和财力。

　⑶、若单位发生安全生产事故，杜绝瞒报和迟报现象，按照安全生产事故“四不放过”的原则，依法对安全事故迅速组织调查并做好善后处理工作。

　三、安全奖惩考核：

　奖惩原则：依据谁主管、谁负责的原则，层层落实。

　1、年内无较大及以上安全事故发生，且一般安全事故不超过2起的，按下列标准奖

　励工厂：大型工厂（员工人数≥500人），奖金2.6万元。

　2、年内发生重、特大安全事故或累计发生2次（含2次）以上较大安全事故或3次

　（含3次）以上一般安全事故，取消事故单位及责任及责任部门年终先进评比资格及年终安全生产奖金。

　3、年内工厂区域无刑事案件且一般治安案件不超过2起的，按下列标准奖励工厂：

　大型工厂（员工人数≥500人），奖金5000元；

　4、工厂区域发生刑事案件的，取消责任单位年终先进评比资格，同时对责任单位按

　照5000元/起的标准罚款，并依法追究犯罪嫌疑人的刑事责任；一般治安案件超过2起的，每超一起罚款1000元。

　5、员工未签订安全生产责任书，-1分/人；特种作业人员无证上岗，-2分/人。

　6、工厂未与厂区内外租、外包单位签订安全管理协议的，-5分。

　7、新进员工岗前未经三级安全教育培训上岗的，-2分/人。

　8、特种设备、压力容器未按规定年检、定检的-1/台。

　9、安全事故隐患整改不及时的、不到位的，-1分/台。

　本责任书一式两份，XXX公司和单位（部门）主要责任人各执一份。本责任书自签订之日起生效。

　公司总经理：

　日期：

　公司厂长（部门）：

　日期：

企业安全管理人员安全生产责任书2

　甲方(公司)：

　乙方(项目经理)：

　为认真贯彻“安全第一、预防为主”的方针，做到施工安全管理工作的标准化与规范化，确保建设工程项目安全、优质、按期完成，同时为进一步明确有关各方面的安全职责，进一步提高公司建设工程施工安全管理的整体水平，杜绝重大伤亡事故的发生，保障人身安全、保障公司信誉。根据《中华人民共和国建筑法》、《建设工程安全生产管理条例》等有关国家、省市法令法规，特制订本建设工程安全生产责任书。公司所有项目部必须与公司签订建设工程安全生产责任书作为安全生产管理的指导与检查执行依据。

　一、责任

　1、认真贯彻执行国家、省和市的安全生产方针、政策及法规;

　2、项目经理依法对所施工的工程安全生产工作全面负责，是安全生产的第一负责人。项目部应建立健全安全生产责任制度和安全教育培训制度，制定安全生产规章制度和操作规程，保证安全生产条件所需资金的投入，对所承担的建设工程进行定期和专项安全检查。

　3、项目部队列入建设工程概算的安全作业环境及安全措施所需费用，应用于施工安全中，不得挪作他用。

　4、项目部必须设立安全生产管理机构，配备专职安全生产管理人员不少于1人。

　5、项目部必须在施工现场建立消防安全责任制度，确定消防安全负责人，确定消防安全负责人，制定用火、用电、使用易燃易爆材料等各项消防安全管理制度和操作规程，设置消防水源、配备消防设施和灭火器材，并在施工现场入口设置明显标志。

　6、实现目标管理，加大施工现场事故隐患力度，坚决遏制重特大安全施工发生，杜绝死亡事故发生。如发生安全事故了立即上报集团公司。

　7、工程开工前15日办理安全开工备案手续，将单位工程人员组织、安全文明施工投入、施工现场总平面图等信息准确填写，经总工程师批准后方可开工。

　8、工程开工前15日内办理安全报监手续，同时与建设单位、监理单位做好安全评估，签订防护用品费用预约。为办理安全报监的，不得开工。

　9、塔吊在使用之前必须向相关部门报检，检测合格后方可使用。

　10、公司工程部是集团公司建设工程安全的主管部门。负责集团公司建设工程安全管理工作。对分公司和项目部的安全生产和管理具有监督、检查的权利。

　11、其他未注明的责任详见国家、省和市法令法规。

　二、安全管理目标承诺

　1、事故管理

　特大事故、重特大事故为零;一般事故死亡率、重伤率为零;重大事故隐患整改率95%以上，一般事故隐患整改率90%以上;事故及时结案率100%。

　2、安全管理

　(1)按照施工组织设计中采取的安全措施和项目执行率达到90%。

　(2)施工现场每月组织2次由分公司主管经理或项目经理组织的安全大检查。

　(3)施工现场各级职能人员岗位责任制、目标责任书执行率达到100%。

　(4)施工现场设专职安全员不少于1人。

　(5)施工现场塔吊报检率达到100%，脚手架及高空防护作业工程、施工用电、施工机械及物料运输提升设施验收合格率达到100%。

　(6)施工现场各类机械、机电设备完好率达到100%。

　3、安全教育工人前三级教育率达到95%，特种工人持证上岗率达到100%;施工管理人员安全培训率达到100%。

　三、奖惩

　1、按照公司安全生产管理考核办法评分标准进行考核。奖罚执行安全生产考核办法。

　2、发生特大、重大伤亡事故，有分公司或项目部对伤害人进行经济补偿，并给予项目经理100000元罚款，情节严重的叫有关部门追究其刑事责任。

　3、发生经济损失事故，造成直接经济损失大于10万元小于50万元者，罚项目经理10000元;直接经济损失在50～100万元之间者，罚项目经理50000元。

　4、发生伤亡事故不及时报告的，对项目经理罚款5000元，隐瞒事故不报或者阻碍调查的，罚款XX0元。

　5、全年无事故，事故隐患整改率达到100%的单位，对取得省、市安全文明工程的项目，按照公司奖励办法进行奖励。

　四、责任期限：

　项目部负责人签字：

　代表签字：

　项目经理身份证号：

　日期：

企业安全管理人员安全生产责任书3

　为贯彻落实“安全第一，预防为主”的方针，落实安全生产责任，切实防止重大事故，减少各类一般事故的发生，根结合新区实际情况，新区管委会决定和（企业）签订安全生产目标管理责任书如下：

　一、目标

　1、企业单位不发生一次死亡1人以上的职工伤亡事故。

　2、企业职工因工死亡人数不超过0人。

　3、企业职工因工重伤人数不超过0人。

　4、企业不发生一次死亡1人以上或者伤5人以上，或直接财产损失15万以上的火灾事故。

　二、安全生产管理工作

　1、建立安全生产责任制，逐级签订安全责任书，有完成责任书规定的各项指标的有效措施，确保责任书各项指标的完成。

　2、每季度至少开展一次安全生产大检查，并根据企业的具体情况，适时组织专项检查。

　3、及时向新区安全生产委员会报告各类重大事故。

　4、经常开展安全生产宣传教育工作，提高职工安全意识，营造人人讲安全的氛围。

　5、企业安全生产管理机构和人员落实，能开展正常工作。

　6、各企业分别在7月20日和200X年1月10日前，将安全生产目标管理责任落实情况、安全生产工作开展情况、各项考核指标的完成情况，书面报告新区安全生产委员会办公室。

　7、年度考核在各企业自行考核的基础上，由新区安全生产委员会对责任单位进行综合评定，公布考核结果。

　8、责任书签字人工作变动，接任人自然签字人。

　签字人：

　日期：

企业安全管理人员安全生产责任书4

　一、供应部人员安全生产职责：

　1、认真贯彻“安全第一，预防为主”的安全生产方针，深化安全生产的“双基”工作；

　2、严格遵守国家及各级政府、主管部门制定的安全生产法律、法规并自觉接受监督；

　3、加强对相关方施加安全方面的影响，将公司安全生产方面的制度、规定向客户传达；

　4、积极参加公司组织的各类安全检查、培训工作，不断提高安全技能。

　5、加强对材料库的管理工作，确保生产物资的安全与供应；

　6、做好应急材料的供应工作，对于紧急情况下的应急物资，应根据实际情况和需要从快进行采购，确保应急材料及时到位；

　7、加强对采购工作的控制和供应商的评定，确保采购物资符合SHE要求；

　二、目标：

　1、质量、安全、环保、职业健康安全零事故。

　2、按计划参加培训率达90%。

　3、部门办公区域重大危险源控制率100%。

　4、采购物资安全符合率达100%。

　三、奖惩办法：

　1、年内公司将对以上目标进行考核，达到目标要求的，进行表彰奖励，达不到目标要求的，公司视情节给予处罚。

　2、自觉履行法定义务，完成年度目标，可评为安全生产工作先进个人。

　3、对未达标的个人，实行一票否决，公司给予取消其评比先进的资格。

　4、对于玩忽职守，工作不负责任造成一定后果的`人员，公司将根据情节轻重严肃处理，直至追究刑责任。

　5、因管理不力致使区域内存在的重大安全隐患不能及时整改或造成重大安全事故的，对有关责任人员按照国务院《关于特大安全事故行政责任追究的规定》给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。

　责任人签字：日期：

　部门主任签字：日期：

企业安全管理人员安全生产责任书5

　为落实省、市关于安全生产工作的要求，强化安全生产责任制，保障企业的生产安全，我代表本企业做如下保证：

　一、认真贯彻执行《安全生产法》和省、市有关安全生产的法律、法规，坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针，依法严格管理安全生产工作。

　二、强化落实安全生产责任制，坚持企业一把手负责制，要站在讲政治的高度抓好安全生产，并列入重要议事日程，切实履行管理职责，并承担相应管理责任。要完善安全生产工作制度和机制，做到目标到车间、任务到班组、要求到岗位、责任到个人。

　三、制订本企业安全生产工作年度计划，充实完善各项管理制度和管理措施，并做好实施和落实工作，建立健全各项工作档案。

　四、进一步加强企业安全生产管理机构和网络建设，成立安监办公室，及时调整和补充安管人员，防止出现管理断档和人员空缺。

　五、认真组织和开展安全教育培训工作，进一步提高职工安全素质，除完成上级培训任务外，企业在岗职工安全培训不少于20小时/年，培训率达100%，特殊工种持证上岗率达100%。

　六、进一步做好专项治理工作，根据本单位实际，做好对化工、易燃易爆、特种设备、压力容器等重点部位存在重大事故隐患的治理整顿工作。

　七、搞好安全生产检查，企业每月不得少于二次，班组每周组织一次，对查出的事故隐患及时整改，建立整改台帐，整改率达到100%。

　八、加强职业危害健康监管工作。建立作业场所职业危害监督检查、职业卫生安全许可和职业危害申报制度，防范和减少职业危害事故。

　九、完成安全生产应急救援体系建设。做到有组织、有机构、有人员、有经费、有装备，完成应急救援预案的。

　签字人：

　日期：

企业安全管理人员安全生产责任书6

　为加强我公司综合安全管理，落实安全管理责任，强化各部门主管的安全意识和法制责任观念，有效控制各类伤亡和其它重大事故，预防或减少一般安全事故，保障公司生产经营顺利进行，公司各级层人员签订以下安全目标管理责任书。

　一、安全控制目标 ：

　1、群伤、重伤、较大及重、特大安全事故（包括各种质量等其它重大以上安全事故）为零。

　2、无重大治安、刑事案件。

　3、预防发生人员轻伤（工伤）和其它一般安全事故。

　4、现场违纪现象做到人见人管，形成一个群防群治，人人维护的安全管理格局。

　二、安全管理职责：

　（一）严格执行公司各种安全规章制度，并结合工厂实际，建立、健全本部门具有可操作性的各种安全管理制度（包括日常巡检、各岗位操作规程）；全面落实部门安全管理职责；组织好日常安全生产，管理好辖区内的各种机器、电气设备和生产成品、物资；做好安全综合检查，彻底整改隐患事故、各种消防器材设施须保持完好状态；

　（二）采取有效措施，切实加强日常综合安全检查、教育、规范和隐患整改，确保各种生产成品的质量，把事故隐患消灭在萌芽状态。

　（三）加强重大危险源及重点区域的安全管理。对车间不定期巡检时，对重大危险源和重点区域进行安全隐患排查，做到及时发现隐患和彻底整改，对其实行登记、建档，并按公司有关制度要求及时控制处理，并上报公司。

　（四）外出业务人员加强对人身及财产的安全。

　（五）按照公司有关安全规章制度的要求，及时、准确地报告安全事故，配合公司做好安全事故调查，并认真落实公司的处理意见和整改要求，形成教育和整改记录。

　三、安全奖惩

　奖惩原则：依据谁主管谁负责的原则，层层落实。

　（一）安全负责人员实施日常安全监督管理，并做好各种日常安全管理台帐，公司年终对各部门进行安全考核。

　（二）发生“安全控制目标”第1、2条和第4条损失重大的安全事故，按照公司《公司奖惩管理规定》或依据政府安全主管部门的处理意见对第一安全责任人和直接责任人实施处理。

　（三）全面完成了“安全控制目标”，年终由公司进行通报表彰。

　（四）未发生“安全控制目标”第1、2条和第4条损失严重的安全事故，以部门发生一般安全事故最低率和日常消防器材设施完好率及安全隐患整改率的高低，作为部门评先的综合依据，被评为安全先进部门的，公司通报表彰，并进行奖励。

　（五）、执行安全问题一票否决制。对于隐患整改多次不及时、弄虚作假、隐瞒事故的部门（包括车间或班组），年终取消评先资格，对其直接主管，根据公司有关规定，给予严肃处理。

　主管责任人：

　安全目标责任人：

企业安全管理人员安全生产责任书7

　为认真贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，全面落实安全生产目标责任制，提高全体员工的安全意识，达到人人讲安全、人人管安全、人人保证安全、人人以强烈的责任心和高度的责任感做好安全生产工作之目的，维护员工的合法权益和保证企业机械设备等财产安全，圆满完成各项生产任务，特签定安全生产目标责任书。

　一、认真学习并严格遵守各项安全生产规章制度，不得违反。

　二、严格执行安全操作规程，不违章作业，不违反劳动纪律，正确使用和爱护劳动保护用品及其它安全设施。

　三、对所使用的工具、器具、设备等要维护好，保证安全可靠并做到正确使用，保持作业现场的整洁和作业的方便。

　四、积极参加各项安全生产教育培训活动，主动提出改进安全工作建议，发现违章行为立即劝阻和制止，发现不安全隐患要及时上报领导进行处理。

　五、发生事故要尽可能保护好现场，立即报告领导，并如实介绍事故情况，不得私自处理。

　六、严格执行企业制定的安全考核奖惩规定，对安全工作成绩优异者进行表彰奖励，对违反制度或违章作业而造成事故的予以经济处罚。

　企业主要负责人：

　安全责任人：

企业安全管理人员安全生产责任书8

　为了明确安全生产工作的职责，认真落实政府和公司对安全生产工作的各项要求，确保企业安全生产和正常运营，特制定本安全生产责任书。

　一、各单位行政主要负责人是本单位安全生产工作第一责任人，对本单位及所属各部门的安全生产（包括交通安全）工作负全面领导责任。

　二、贯彻执行党和政府关于安全生产的方针、政策，并按法律、法规规定的职责和安全生产责任制的要求，进行监督与管理，防止和减少生产安全事故，保障人民群众生命财产安全，保护从业人员正当的合法权益。

　三、把安全生产工作放在本单位经营、服务的重要位置，定期召开安全生产工作会议，研究防范措施，制定切实可行的预警方案，及时解决安全生产中的各类问题；每次会议形成会议纪要，做好台帐登记工作。

　四、将本单位的安全生产工作，按照责任制要求逐层分解，落实到各有关部门和员工，并定期检查，监督安全生产责任制的落实情况，把各类事故隐患消灭在萌芽状态。

　五、建立健全本单位安全生产责任制体系和组织管理网络，设置落实安全生产管理领导小组，配备安全生产兼职管理人员。

　六、采取多种形式，加强对安全生产法律、法规和安全知识的宣传教育，提高职工的安全意识。

　七、严格执行安全生产操作规程：

　（1）制定并严格执行安全生产工作条例。

　（2）严禁违章用火、用电、用气，严格对易燃、易爆、剧毒及其它危险品的管理。

　（3）确保消防设备系统正常运转，落实消防责任制，做到人防与机防的有机结合。

　（4）加强交通安全教育，严格遵守交通安全法规，确保安全运营。

　（5）加强治安防范，确保本单位内部物品及所管理的物业安全，防止各类治安案件和事故的发生。

　（6）锅炉、电梯、机械加工设备等的从业人员，必须持证上岗，并加强岗前培训和在岗人员的复训再教育，做好设备的日常维护和保养工作。

　八、关心员工利益，解决员工实际困难，改善员工工作环境和休息条件。

　九、各单位每月向总公司安全生产领导小组报告本单位安全生产工作情况。按内容要求和时间要求，每半年严格认真填写《安全生产工作履职报告书》，于每年6月30日和12月30日前由行政负责人签署后上报总公司。

　十、考核期内发生重大伤亡事故或重大安全责任事故的，公司将对安全生产工作有关责任人进行经济处罚和行政处分；对认真落实安全生产各项措施，没有发生重大事故的，公司将予以奖励。

　十一、责任书自签字后生效，有效期两年，每年年终进行考核。

　十二、如遇责任人变动，各单位应及时调整和做好工作交接，责任书继续有效。

　单位：

　责任人：

　日期：

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安全生产责任书

　安全生产挂嘴上，不如现场跑几趟。安全生产月几园，违章蛮干缺半边。下面是我整理的村级安全生产责任书，供大家参阅。

村级安全生产责任书(一)

　为了进一步落实《安全生产法》和《山西省安全生产条例》，建立健全安全监管长效机制，强化安全监管责任，实现全年安全生产的目标任务，特与全村各企业签订二O一二年安全生产目标责任书如下：

　一、控制指标

　1、全村各企业单位要杜绝生产安全死亡事故,控制一般伤害事故。

　2、各企业单位要杜绝发生直接经济损失在5万元以上的生产安全事故。

　3、杜绝特种设备、食品加工中毒等行业不安全事故的发生。

　二、工作目标及措施

　1、建立健全安全监管工作机构及工作考核体系，明确分工，责任到人，层层签订目标责任书，达到企业管理规范化。

　2、全面推行法定代表人安全生产承诺制，高危企业、规模企业向上级主管部门和企业职工进行承诺村安全生产责任书5篇村安全生产责任书5篇。

　3、每月组织企业职工召开一次安全工作例会，解决安全生产中出现的问题及隐患，及时制定整改措施、责任到人，从源头上消除事故隐患。

　3、认真组织开展安全生产隐患排查治理专项行动和安全大检查活动，制定隐患排查治理方案，采取有效措施，确保收到实效。

　4、如期开展春季、夏季、?十一?黄金周、冬季等安全隐患排查治理工作，配合镇安监站开展?安全生产月?的宣传活动以及上级安监部门的监督检查。

　5、制定本企业应急救援预案，每年至少组织一次应急救援预案的演练

　6、规范劳动用工管理，为全员职工办理工伤保险。

　7、严格事故上报制度，不得隐瞒和弄虚作假村安全生产责任书5篇保证书。

　8、完成上级安监部门交办的其它工作任务。

　本责任书一式两份，双方各执一份。

　二O一二年元月一日至二O一二年十二月三十一日生效。宋庄村民委员会 (签字)单位： (签字)二O一二年月三月二十六日

村级安全生产责任书(二)

　为进一步贯彻?安全第一，预防为主?的方针和分级管理负责的原则，结合本村实际情况，特与各组签订《安全生产责任书》，具体内容如下：

　一、各组组长认真做好安全生产的法律和政策宣传，确保安全生产法律、政策在本辖区内全面贯彻实施，积极开展对群众的安全教育。

　二、各组的组长是本组安全生产的第一责任人，对安全生产负全面的组织领导管理责任。

　三、安全生产控制指标。

　(一)全年无安全生产事故造成的人员死亡，重伤事件。

　(二)全年无森林、房屋火灾,火险。

　(三)无?三无?车辆从事客运。

　(四)无非法生产、运输、无证销售烟花爆竹、液化气、汽油等。

　(五)全年无违章建筑施工，无沼气事故发生。

　(六)小餐馆、小商店办证率、卫生合格率达100%，全年无食物中毒，无过期物品。

　四、定期开展排查，及时整改隐患，台帐、登记、记录全。发生安全事故及时报告，主动做好抢险救灾工作，协助政府、村查处安全生产事故原因。

　五、凡因工作责任心不强或工作措施落实不到位，造成安全生产事故的，严格追究相关人员的责任。

　六、本责任书一年签订一次，由村委会负责落实跟进执行情况。

　漳源镇 村(盖章) 村 组

　村主任(签字)： 组长(签字)：

村级安全生产责任书(三)

　为了全面认真贯彻实施《安全生产法》，督促各村落实安全生产责任，强化管理，遏制安全事故的发生，根据镇关于建立安全生产责任制的要求，结合实际制订2012年度安全生产责任书。

　一、责任对象

　镇各村主要负责人是安全生产第一责任人，对本单位安全生产工作负全面责任;分管安全生产工作的村干部是安全生产的直接责任人;其他***对其分管的安全生产工作负责。

　二、工作目标

　1、认真贯彻执行党和国家关于安全生产的方针、政策、法律、法规。及时召开安全生产会议，落实上级有关精神，安全生产工作会议每月至少召开一次，每月安排一次安全大检查，检查情况汇总后上报镇安监办。

　2、切实加强安全生产管理机构建设，成立安全生产管理小组，配齐必要的安全设施，使安全生产管理工作运转良好。

　3、认真开展安全生产宣传教育，积极参加安全培训考核工作。

　4、建立和完善事故报告制度，做好事故调查处理工作，发生事故后按规定及时上报，无漏报、误报、迟报、瞒报现象。

　5、按照镇统一部署，扎实有效地按期完成安全生产专项整治工作，杜绝安全生产事故的发生。

　三、考核与奖惩

　1、对生产安全工作做的好单位，给予一定的精神奖励，并作为村级年度评先的依据。

　2、对于平时在生产过程中，对安全工作不重视，安全生产管理不严的单位不得被评为本年度的先进单位，并且追究相应责任.

安全生产责任书（通用8篇）

　随着社会不断地进步，很多地方都会使用到责任书，签订责任书能激发我们想尽办法去胜任岗位需要。责任书到底怎么拟定才合适呢？下面是我收集整理的安全生产责任书（通用8篇），希望对大家有所帮助。

　安全生产责任书1

　一、安全职责

　1、强化安全管理工作。公司实行安全生产分级负责责任体系，下级对上级负责，公司和各部门、车间的副职对正职负责。

　2、建立安全组织网络。各部门、车间选配素质高，业务精的安全生产专（兼）职管理人员。

　3、实行安全生产目标管理。认真执行国家及上级管理部门有关安全生产工作的法律、政策及有关规定等。

　4、对所管辖和负责的安全工作负领导责任。要采取有效措施，确保公司生产经营正常运行，确保一方平安。

　5、每季定期召开会议，研究本部门的安全工作，检查、督促和落实安全生产规章制度执行、安全生产责任制执行等情况，并有专门书面记录。

　6、安全工作纳入经济责任制考核。

　7、贯彻抓生产必须先抓安全的原则，经常进行安全工作现场检查，巡视并处置“三违”现象。切实解决现场事故隐患和突出问题。要加强设备使用的安全性和可靠性。

　8、积极改善劳动条件，防止职业病发生。组织好从事有毒有害、高温作业职工的健康检查。对有毒有害因素的作业，均须有劳动保护设施。

　9、坚持安全第一的方针。当生产、设备、效益与安全发生矛盾时，坚持安全为主。

　10、安排好职工的劳动防护用品，保健食品及防暑降温用品等所需资金。

　11、加强特种作业人培（复）训工作和特种设备检查、检验。在实施工程项目时，必须严格执行安全生产与主体工程“三同时”。

　12、组织开展多种形式的安全教育培训活动。全面执行员工“三不伤害”的安全承诺。全面执行班组“班前五分钟安全警示教育”、“下班前（后）三分钟安全检查”活动，杜绝违章作业，防止事故发生。

　13、发生工伤事故、火灾、交通、设备事故应及时赶赴现场，指挥抢救工作，配合做好事故调查、分析处理和工伤鉴定工作，并按规定快速、准确向上级领导汇报。

　二、安全工作目标

　无重伤、工亡；无火灾经济损失事故；无交通主责事故；无物资重大失窃案件；千人负伤≤5‰；

　生产现场粉尘合格率达到80%以上。

　三、安全工作报告制度

　各部门每半年向公司作履行安全工作职责和事故控制情况书面报告。报告包括以下内容：

　1、现状

　（1）安全管理实施情况

　（2）因工伤亡、火灾、交通事故、新增职业病情况

　（3）重大隐患治理情况

　2、安全工作的创新与特色。

　3、体会和教训

　4、下阶段安全工作打算

　四、考核

　公司对各部门、车间安全管理有关责任人进行考核，凡发生事故的车间和部门，对安全责任人按有关规定处罚。

　五、责任书期限

　从签约之日起至下一次签约日止。

　责任人：

日期：

　安全生产责任书2

　一、副总经理安全生产职责：

　1、认真贯彻“安全第一，预防为主”的安全生产方针，深化安全生产的“双基”工作；

　2、严格遵守国家及各级政府、主管部门制定的安全生产法律、法规并自觉接受监督；

　3、参与公司的安全生产管理工作；

　4、协助总经理工作，为总经理决策提供技术支持；

　5、负责指导、督促安全生产培训、教育活动；

　6、定期、不定期组织、参加安全生产大检查；

　7、参与各类事件、事故的调查及处理工作；

　8、 对公司存在的安全隐患、风险危害等提出整改意见和建议；

　9、监管生产部门的一切运作；

　10、执行总经理赋予的其它临时性工作。

　二、目标：

　1、所分管的部门无安全、环保、职业健康安全事故。

　2、参加公司组织的各类安全生产大检查活动达90%。

　3、按计划参加培训率达90%。

　三、奖惩办法：

　1、年内公司将对以上目标进行考核，达到目标要求的，进行表彰奖励，达不到目标要求的，公司视情节给予处罚。

　2、自觉履行法定义务，完成年度目标，可评为安全生产工作先进个人。

　3、对未达标的个人，实行一票否决，公司给予取消其评比先进的资格。

　4、对于玩忽职守，工作不负责任造成一定后果的人员，公司将根据情节轻重严肃处理，直至追究刑事责任。

　5、因管理不力致使区域内存在的重大安全隐患不能及时整改或造成重大安全事故的，对有关责任人员按照国务院《关于特大安全事故行政责任追究的规定》给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。

责任人：

日期：

　安全生产责任书3

　一、服从公司领导和现场负责人的指挥和管理，不违章作业。有权制止他人违章行为，有权拒绝违反安全劳动保护法规、安全操作规程的指令。

　二、遵守各项安全操作规程，严禁带火种进入厂区，严禁酒后作业，严禁疲劳作业，严禁无培训作业。

　三、员工上岗需经过培训。培训结束后，经部门主管考核认后方可上岗。

　四、严格劳动纪律，不得私自串岗作业，工作时不得打闹、开玩笑或从事与工作内容无关的其他事情，做到“不伤害自己，不伤害别人，不被别人伤害”，严禁带无关人员入厂。

　五、在工作中凡因个人违章行为发生工伤事故或造成他人伤害的，对事故负有全部责任，造成财产损失或他人伤害的，视情节给予经济处罚，直至追究刑事责任，并清除出厂。

　六、积极参加各项安全活动，对安全工作做得好的班组和个人，由公司给予适当的奖励。对发现重大安全隐患的员工，公司予以特别奖励。

　七、对在生产中因个人过失而造成险情或造成小的事故，公司将视情节而定为：警告、处分、开除。

　八、因违反公司安全制度而造成公司设备、财产的重大损失，除应承担相应的赔偿外，严重的将追究法律责任。

　九、对恶意破坏公司设备、财产的个人，公司将追究其经济责任及刑事责任。

　十、在住厂期间因个人私事外出者，安全责任自行承担。

　十一、对已签订《责任书》并能遵守安全规定的人员方可上岗作业，凡未签订《责任书》的`一律不得上岗，如一但发生事故一切经济损失均由个人承担。

　十二、本《责任书》，自签字之日起生效，公司可委托现场负责人与聘用工签约并督促执行。

责任人：

日期：

　安全生产责任书4

　为了强化施工现场安全管理工作，有效落实安全生产责任制，特订立本责任制作为施工现场安全生产管理强制性制度。

　一、组织施工现场定期的安全检查，发现施工生产中不安全问题，组织制定整改措施，及时解决，对工区人员在生产中的安全和健康负有直接责任；

　二、经常组织工区人员学习安全操作规程，监督班组人员正确使用个人劳保用品，不断提高自我保护能力；

　三、认真落实安全技术交底，做好班前安全活动，不违章指挥、冒险蛮干；

　四、经常检查班组作业现场安全生产状况，发现问题及时解决并上报有关领导；

　五、认真做好岗位安全技术操作教育，未经三级教育考试合格，不准分配上岗作业；

　六、支持班组兼职安全员工作，督促做好班前安全活动记录，每月底集中交项目部备查；

　七、发生工伤事故或未逐事故，应保护现场，并立即上报有关领导。的各项安全生产管理规章制度，违者给予警告罚款，清除，凡属清除班组所涉及的工资，需待工程竣工验收后方给结付。

　九、本责任书一式三份，项目部、工区负责人各执一份。

责任人：

日期：

　安全生产责任书5

　院内各科室、各村卫生室：

　为加强我院安全生产工作的领导，落实安全生产行政责任，强化安全生产目标管理，确保完成本年度的安全生产工作任务，根据《中华人民共和国安全生产法》和有关安全生产条例，20____年我院各科室和各村卫生室必须履行以下安全生产工作职责和完成以下安全生产目标任务，并签订安全生产责任书。

　1、医院为公众聚集场所，各科室（部门）主任、护士长、各村卫生室所长为本科室和村卫生室的安全生产责任人。

　2、各科室和各村卫生室认真开展安全生产法制宣传教育和培训活动。重点抓好《安全生产法》的宣传、教育活动。

　3、认真开展安全生产活动，在确保无重大安全生产事故发生。

　4、健全机构，强化管理。各科室和各村卫生室在建立安全生产组织机构的同时，务必做到制度健全，责任到人。在安全生产上做到科责任人和卫生室所长亲自抓，把安全生产工作纳入重要议事日程，做到有计划、有布置、有检查、有落实。每月召开一次安全生产工作例会，并有记录、记载。

　5、各科室和村卫生室每季度对本科室和村卫生室安全生产进行一次大检查，记录齐全。事故隐患有登记，有整改措施，重大隐患及时上报院办。

　6、认真开展安全宣传教育工作，对本科室和村卫生室的人员定期进行安全教育培训，并作好培训和记载，做到警钟长鸣，防患于未然。

　7、加强医疗质量与医疗安全管理，防范和减少医疗事故发生。

　8、做好易燃易爆物品安全管理工作，积极、主动、组织参与上级部门组织的专项整治活动。

　9、做好经常性消防安全工作，按要求做好消防基础设施和配备消防器材。

　10、对发生重大安全生产事故的科室实行一票否决，年度内科室不得评先、评优，安全生产的第一责任人和分管责任人不得评奖。

责任人：

日期：

　安全生产责任书6

　为强化企业安全管理，牢固树立坚持“安全第一，预防为主”的安全生产管理方针，贯彻落实好安全工作责任制及其相应的规章制度和措施，进一步提高公司全员安全责任意识，防止各类安全事故的发生，确保公司XX年安全管理目标的实现，为企业稳定运行和效益增长提供良好的安全经营环境，根据上级的统一部署和企业的实际情况，特下达XX年安全工作责任书。

　一、认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针，把安全工作贯穿企业和部门工作的全过程，做到安全目标明确，安全措施落实，安全人员到位，保证各项工作的正常有序开展。

　二、建立健全安全工作管理网络，分工明确，责任到人。分管领导和部门安全责任人对本部门的安全工作负责。以教育、检查、分析、除患等多种方式，全面落实《突发事件应急处理预案》和各项安全保障措施，从公司大局出发，督促和要求所属部门员工切实做好各项安全生产工作。

　三、各部门必须把安全放在各项工作第一位，根据部门特点规范各项工作和安全监督，严格按照“三不放过”原则，全面掌握安全工作情况，按月做安全总结分析，按季度分阶段组织本部门做好安全自查内审以及年度安全目标评价工作。

　四、加强部门自查，规范内部安全管理，消除不安全隐患。重点要害部位、重要场所、主要出入口要下大气力解决好防控布点、防控力量、防控措施、安全经费投入等问题，着力构建点线面结合，人防物防技防措施完善的安全防控网络。要开展经常性的“四防”工作检查，要求每月不少于一次，发现隐患，及时整改，不留死角，隐患整改率要达到100%，预防各类安全事故的发生。

　五、各部门必须确保集团及公司年度安全管理目标，实现“四无一杜绝”总目标：无重大火灾和交通事故，无重大人身和资产损害事故，杜绝恶性人为责任事故、有效控制意外突发事件。实现创建安全企业的目标。

　六、因安全工作不重视，措施不得力，发生安全事故的要追究分管领导和部门主要责任人及当事人的责任。

　本责任状从XX年1月1日至12月31日经签字生效。

责任人：

日期：

　安全生产责任书7

　1、对本单位的安全生产工作全面负责。

　2、认真贯彻执行《安全生产法》、及其他法律、法规中有关安全生产的规定。

　3、主持召开安全生产例会，定期向职工代表大会报告安全生产工作，认真听取意见和建议，接受群众监督。

　4、安全与生产工作做到“五同时”，即计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时，必须计划、布置、检查、总结、评比安全工作。

　5、审定本企业各项安全生产管理制度。

　6、设置必要的安全生产管理机构，根据需要配备合格的专职、兼职安全管理人员。

　7、按国家规定提取安全技术措施费，并专款专用。

　8、采取有效措施，不断改善职工劳动条件和安全生产环境。

　9、确定本单位安全生产目标并组织实施。

　10、对职工进行安全教育和培训。

　11、及时采取措施，处理企业存在的安全隐患。

　12、定期组织和开展企业的全面安全生产检查。

　13、主持重大伤亡事故的调查、分析、处理、审定安全生产的奖惩事项。

　14、及时如实向安全生产监督管理部门和上级主管部门报告企业事故。

　15、任企业的安全生产主管，每月主持召开一次安全生产工作会议，及时分析企业安全生产现状，汇总不安全隐患，提出相应对策措施，并组织实施。

　16、检查和指导班组长分管范围内的安全生产工作和履行安全生产职责情况。

责任人：

日期：

　安全生产责任书8

　为了进一步贯彻落实“安全第一，预防为主”的方针，全面落实我站安全生产责任制，强化安全管理，有效遏制责任事故的发生，确保职工生命和国家财产的安全，根据区环卫局安全生产责任状的要求，特与主管安全工作的副站长、安全科科长、清扫、清运队队长签订环卫站20xx年度安全生产责任状。具体如下：

　(一)考核目标：全年死亡人数控制为零;重大工伤事故为零;重大火灾事故为零;重大设备事故为零。

　(二)责任范围：主管安全工作的副站长和安全科科长为安全生产第一责任人，对安全工作负全面责任;清扫、清运队长为第一监督人，对安全生产负监督管理责任。

　(三)具体要求：

　1、强化安全生产工作领导力度，全面落实区环卫局安全生产管理要求，并建立健全安全生产管理体系，做到分工明确、责任到人、落实到位，切实把安全生产工作抓紧、抓好、抓实，确保我站安全工作不出任何问题。

　2、各科队必须建立健全各项安全管理规章制度，配齐必要的安全防范设施、警示标志和工作衣帽，司机班和中转站要有安全操作规程和制度并上墙。

　3、适时召开职工安全教育和宣传大会、采取多种渠道，多种形式，定期或不定期地进行安全防护、业务技能和上岗等方面的教育和培训，不断增强广大职工自我安全保护的意识和对事故的防范能力，做到“防”“管”结合，避免任何不安全责任事故发生。

　4、每周一次或重点岗位随时抽查安全生产隐患排查。尤其加强机车运行、中转站设备设施以及线路电力情况的安全检查，对排查出来的安全隐患，要及时采取措施进行严格修理，做到事故原因未查清不放过、责任人未处理不放过、整改措施未落实不放过;对于不能马上排除和修理不了的故障要及时上报市区环卫局，并做好检查、故障排除、文字上报和口头上报的文字记录。

　5、定期开展机车和环卫设施的维修保养工作，做到设备设施运行正常、良好，操作规范、安全。

　6、各科队在完善安全生产各项工作的基础上，要健全安全工作各项记录和档案。

　7、严格实行安全指标一票否决权，年终市区环卫局对环卫站安全目标考核不合格或出现重大事故的，环卫站将按照安全生产管理条例坚决处理，决不姑息。

责任人：

日期：

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